vidpochunok.gif
Обираємо "Викладача року - 2012!"
Afrikaans Arabic Chinese (Simplified) English German Korean Russian Turkish Vietnamese

Від дощу - парасолька,
Від СНІДу - презерватив,
Від адміністрації - профспілка!

Doctor!KillMe!

Болонська система в НМУ-2

Для тех кто привык судить поверхностно и быстро, кто бранит меня в комментариях к первой части:
http://profkom-nmu.kiev.ua/bolonska-sistema-v-nmu
http://profkom-nmu.kiev.ua/bs-v-nmuoglyanites

Я уверена, что вы можете смотреть глубже и делать правильные выводы. Я очень рада, что у Вас есть чувство сострадания, что вы милосердны и гуманны, из вас выйдут отличные врачи. Но не стоит думать что я далека от людских бед, я всего лишь ищу рациональных путей решения этих бед, а разумное на первый взгляд может казаться жестоким. Я очень надеюсь что вы скоро повзрослеете и поймете - у каждого человека должно быть свое место, а на каждом месте должен быть достойный человек.

А тепер наступна порція ідей щодо того як розрекламувати нашу нову систему навчання.

Ролик 1.

Крупним планом потилиця з коротким чорним жорстким волоссям. Камера віддаляється, в

БС в НМУ (Оглянитесь)

Вы осуждаете мою предыдущую заметку, вам нравится ее циничный юмор, вы находите в ней что то из жизни. Все это очень хорошо, она вызвала у вас эмоциональную реакцию, не важно какую, но человек запоминает то что связано у него с сильными эмоциями(можете кстати использовать это в обучении, как я, очень помогает, материал запоминается железно, иногда с первого повторения, без зубрежки). Это означает, что я достигла своей цели, одной из многих. А есть ли у Вас цель? Ведь университет не должен ставить перед вами цель, он должен обеспечить оптимальные условия получения вами знаний. И это удается ему весьма и весьма неплохо, даже не смотря на такой провал как введение недоработанной и новой системы обучения. Преподавательский состав по большей части компетентный, очень многих можно назвать блестящими педагогами и знатоками своего дела. Лекции вам читают всегда очень хорошие специалисты, хоть не каждый из них талантливый оратор. Но все это лишь оболочка, может каркас и инфраструктура. А что такое душа любого университета? Ведь если студент это человек который учится то получается что студенты без университета существовать могут, а университет без студентов никак. Мы наполняем его стены и даем работу его коллективу, одновременно являясь частью, важной, определяющей дальнейшую судьбу и успех, составляющей нашей ALMA MATER. Плохие преподаватели? Учитесь сами. Ставят низкие оценки? Спросите у себя заслужили ли вы оценку выше и боритесь за нее! Коррупция? Я сама против коррупции, но вряд ли стала бы упускать шанс заработать на ленивом бесцельном дураке не знающем своих прав, не имеющем чувства собственного достоинства, которым легко манипулировать, а особенно с той зарплатой которую имеют преподаватели. Не давайте повода себя обидеть, уважайте себя, любите себя и окружающих. Но прежде задайте себе лишь единый вопрос: "А есть ли у меня в жизни цель?". Четкая, великая, достойная того что бы отдать за нее все,вызывающая зависть и уважение у окружающих, ЦЕЛЬ, то что делает человека Человеком, и тогда приложите все ваше упорство, ваш талант, вашу смелость и дерзость, вашу силу воли и духа только для того что бы достичь своей Фудзи... Каждый имеет потолок своих возможностей, но поверьте, даже самый низкий потолок на самом деле невообразимо высок, от него вас отделает лишь желание и немного усилий.
It is up to you, bro.

Болонська система в НМУ

Підписання болонського протоколу і перехід до оновленої системи навчання студентів – важливий крок до євроінтеграції та стандартизації підготовки медичних кадрів у всьому світі, що дозволить проводити однаково ефективне лікування у кожному куточку світу відповідно принципам доказової медицини. Але дана реформа навчання торкнулася переважно співробітників університету ім. О.О.Богомольця та невеликої кількості абітурієнтів та їх батьків. Разом з тим ця новина навряд чи отримала достатньо широкого розголосу, щоб збільшити кількість бажаючих одягнути на себе білий халат (тим більше, що тепер для цього не потрібно проводити у відповідність до статусу внутрішній світ, а лише підібрати потрібний розмір) і викликати у серцях співвітчизників хвилю гордості за свою державу, її реформаторські заходи і високоефективну внутрішню політику, та поселити в їх душі впевненість у найвищій якості надання медичної допомоги всім прошаркам населення уже через 8-9 років.
Я пропоную використати для цієї мети рекламу. І ось кілька пропозицій щодо рекламних

Останні коментарі

Хто онлайн

Зараз на сайті 1 користувач та 4 гостя.

Користувачі на сайті

TOP користувачів

Лічильник

Український рейтинг TOP.TOPUA.NET

RSS-матеріал